文化墻設計制作如何突出？
點擊量：發布時間：2020-05-09 22:17作者：北京颶馬文化墻制作
辦公室文化墻制作費用服務為先，三設計文化墻首先要定位企業文化，構思整體布局。文化墻核心內容是展示經營理念和服務理念，主體與局部區域展示內容相互融洽。聘請有資歷和豐富設計經驗的設計公司，在色彩搭配和內容上有針對性展示。 文化墻的預算具體要看面積設計需求和施工材料，另外找專業的設計公司報價會更實惠。文化墻制作材料是以設計稿為標準，即，沒有設計稿，是算不出來文化墻多少錢的。
對于很多企業來說，他們往往就明白自己要做什么，無外乎就是：企業簡介、產品介紹、技術方案介紹、發展歷程、榮譽獎章以及員工文化等。這類企業創辦年數較早，有一定的資歷，所以有很多內容可以展現。所以在內容設計上并不是難事，只需要把他們要求的內容做好即可。但是這類企業往往過于想表現內容，從而堆積內容，把文化墻做成廣告墻，巴不得讓所有的展現給客戶。其實這樣做的結果是：文化變成了廣告，從而降低了企業的內涵，同時又沒有起到美化辦公環境的效果。這樣就做不到企業品牌的體現。所以是非常失敗的案例。事實上，因為國內企業辦公文化重視的較晚，尤其是中小企業，所以國內大部分的企業文化墻是失敗的。說白了，都是廣告墻，視覺效果就是障眼。還有一類企業是新興企業，剛注冊或是年數較早，沒有什么內容可以展現。例如最近興起的智能科技產業。有的企業就一個產品，有的企業就是無形的單一技術，有的企業就是開發。沒有具體化的內容形式。所以想做文化墻，卻又感覺到無內容可體現。 這是源于他們對于企業文化墻的誤解。企業辦公文化墻的作用不僅僅是內容展現，還有更多的是美化辦公環境，即企業文化軟裝。
所以，企業文化墻建設首先是找準企業的文化，凸顯企業的文化。企業文化不是一堆冠冕堂皇的句子，最重要的是要實在。不同層次的企業有不同的表達方式，雅俗共賞最好的選擇。其次是合理分配企業文化墻的內容。企業文化墻的主要內容應該是企業的經營理念，服務理念等，最好舉出實例加以證明。有的企業把喜歡獲得的榮譽放到最顯眼的地方，并且占據很大地方，在這樣一個證書證件滿天飛的時代，最好不要這樣做，應該把一些有份量的榮譽證明放在容易被發現的角落里。夫唯不爭，故天下莫能與之爭，該低調時還是要低調。最終是企業文化墻一定要請專業的設計師布局設計。同樣的內容，普通人做出來，會顯得俗不可耐;在專業的人手里，會著就風采華章。
文化墻有助于宣傳品牌形象的動力。企業的文化和理念，更是鑄就品牌形象的傳播與宣傳的目的，而文化墻富含這樣的靈動性，帶著企業的發展前景成為企業目前宣傳的趨勢，這就是企業以文化墻的宣傳模式來帶動企業品牌形象的動力。文化墻有助于傳播企業文化精神。隨著企業不斷的發展，以企業目前穩固的局勢，成為大眾的所信任的公司，成為合作方所信任的企業時，這就是企業文化所要傳播的動力和精神面貌所帶來的影響力，特別增加了員工的積極性，成為企業目前最有利的宣傳模式。文化墻有助于提升企業的檔次。隨著企業的發展趨勢，目前企業已進入了穩固的狀態，當然在這樣的情況下，我們就要以用文化墻提升企業的文化檔次外，還要闡述企業的經營理念，才能讓企業以這樣的動力而將檔次提升到一個高度上，才會更容易吸引大眾的注意力。
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